0

sdílení

Nejlepší šéf světa je v Indii: Jeho zaměstnanci mají benefity, o jakých se ti ani nezdálo

Martina Ditrichová / 9. listopadu 2016 / Business

Dobří šéfové opravdu existují! Daleko v Indii. Už se těšíme, až budeme moci vydat článek o nejlepším českém šéfovi.

 

Savji Dholakia, majitel indické diamantové společnosti H.K. Exports, není znám jen miliardovými příjmy, ale i svou mimořádnou štědrostí.

Hlava diamantové říše v Indii ví, jak namotivovat zaměstnance. Nedávno odměnil ty nejlepších speciálními benefity. Věnoval jim šperky, auta a dokonce apartmány. Ano, podobné benefity najdeme i v jiných firmách, ale tohle nebyly odměny pouze pro TOP 3 z těch nejlepších. Tyto dary dostaly za svou práci stovky zaměstnanců.

7471160-13502897_1715593678693284_7779893984343716534_o-1477991489-650-dc7ebfb8c8-1478528120

A není to jen jednorázový tah, za kterým by se mohl skrývat marketingový úmysl. Ukazuje se, že v průběhu posledních let rozdal miliardář 400 bytů, 1260 aut a raději ani nechceme vědět kolik diamantových náhrdelníků.

7471260-_40fbcbc6-9dab-11e6-84cd-7afcc7591aa7-1478000679-650-cf598d52ed-1478528120

A to stále není vše. Do 5 let se společnost chystá zajistit bydlení a automobily pro absolutně každého zaměstnance H.K. Exports.

Takto vypadala ceremonie, na níž se rozdávaly odměny.

7471210-1537828_315789135283249_3996565041670556944_o-1477992526-650-882161580a-1478528120

Savjiho zaměstnanci na tento den budou určitě ještě dlouho vzpomínat.

Toto je jedna z mých nejoblíbenějších fotografií,“ vyjádřil se nejlepší šéf. „Všichni v H.K. jsme pracovali tak dlouho, abychom mohli vidět tyto usměvavé tváře.“

7471110-12983291_1688593718059947_5918833817461385479_o-1477993918-650-b96cdf4608-1478528120

Tak co, dokážeš si představit takové benefity? Já umím ocenit i dobrou kávu zdarma. Přístup k zaměstnancům Savjiho Dholakia trochu připomíná, jak se o své zaměstnance uměl postarat uznávaný a nadčasový podnikatel Tomáš Baťa. Dnešní čeští nadřízení by se měli naučit této formě motivace zaměstnanců. Nejde o velké a drahé benefity pro každého, mluvím o tom, že i malá nečekaná výhoda za dobře vykonanou práci je velkou pochvalou a motivací pro zaměstnance a to se odrazí na jeho práci.

zdroj: brightside.me  zdroj fotografií: brightside.me zdroj titulní fotografie: brightside.me
Přidat komentář (0)
[display_facebook_embed_rotate]